Скупштина Синдикалне организације ЈУНБ „ Стеван Самарџић“ Пљевља донијела Одлуку о ступању у штрајк упозорења

Због: 

• неопходности уклањања бројних незаконитости у раду Библиотеке у последњих девет мјесеци;
• мобинга и бројних, често неумјесних радних налога упућених од стране Бојане Ђачић запосленима у Библиотеци;
• лажног представљања и располагања ресурсима Библиотеке на незаконит начин, јер в.д. мандат Бојани Ђачић 3.1.2024. године није продужен у складу са Законом, што је утврдила Инспекција рада.

Из горе наведених разлога постављамо штрајкачки захтјев који гласи:

1. Неизгласавање Бојане Ђачић за директора НБ ,,Стеван Самарџић“ Пљевља

I

Штрајку упозорења се организује након исцрпљених могућности и наших апела због бројних незаконитих радњи у Библиотеци упућених оснивачу – Општини Пљевља, надзорном Секретаријату, Одбору за избор и именовања Општине Пљевља, Савјету ЈУ Народна библиотека ,,Стеван Самарџић“,који су јасно истакнути кроз нашу директну комуникацију остварену на више састанака са предсједником Општине Пљевља, али и Отвореним писмом упућеним јавности ЦрнеГоре, као и многим другим обраћањима која су документована, заведена и, углавном, игнорисана од оних којима су насловљена.

Послије свих предузетих иницијатива, састанака и разговора, али и након обављеног инспекцијског надзора у Бибилиотеци, јасног резултата одстране Инспекције рада и изрицања новчане казне правном и одговорном лицу у правном лицу због увођења прековременог рада су противно одредбама чл. 64 Закона о раду, али и констатовање инспекције рада да Анекс II уговора о раду заведен под бројем 2 од 03.01.2024.године, а тиче се ,,тајног“ и незаконитог продужења мандата, непроизводи правно дејство, нити се може сматрати легитимним, с обзиром на чињеницу да је закључен супротно одредбама чл. 23 став 2 Статута и чл.47 Закона о раду, и чл.48 истог Закона, иако закључивању анекса није претходила понуда измјене уговора о раду, нисмо добили никакве гаранције да ће се наши оправдани захтјеви и иницијативе уважити, већ напротив свједочимо да се ради све супротно од наших захтјева.

II

Штрајк упозорења реализоваће се код Послодавца мирним окупљањем испред зграде Скупштине општине Пљевља ради истицања и испуњења горе наведеног штрајкачког захтјева дана 25.04.2024.године са почетком у 9:30 часова и трајаће 1 (један) сат сходно члану 10 став 1 тачка 1 Закона о штрајку ЦрнеГоре.

III

Штрајкачки одбор чине запослени који руководе, организују, спроводе и одговарају за законитост штрајка сходно члану 11 Закона о штрајкуЦрнеГоре, а то су:

• Данко Радовановић, предсједник;
• Софија Јеловац, члан;
• Ивана Цвијетић, члан;
• Љиљана Вранеш, члан;
• Марија Кнежевић, члан;
• Милија Кнежевић, члан; 

IV

Штрајкачки одбор ће Послодавцу и Оснивачу најавити штрајк упозорења из ове Одлуке најмање 24 часа прије почетка штрајка упозорења.

Штрајкачки одбор и запослени који учествују у штрајку упозорења не смију спречавати или ометати запослене који не учествују у штрајку да раде.

Штрајкачки одбор и запослени који учествују у штрајку упозорења не смију спречавати или ометати Послодавца да користи постојећа средства и располаже средствима којима обавља дјелатност.

V

Послодавац и Оснивач не смију спречавати запослене да се организују и учествују у штрајку упозорења нити да употребљавају пријетње и мјере принуде ради окончања штрајка упозорења.

VI

Уколико штрајк упозорења из ове Одлуке не постигне своју сврху и недође до испуњења штрајкачких захтјева, запослени ће ступити у штрајк који ће трајати до испуњења штрајкачких захтјева, односно до закључивања споразума.

VII

Списак запослених који учествују у штрајку упозорења чини саставни дио ове Одлуке.