Pitamo službenike Opštine Pljevlja, da li Vas je sramota i da li bar osjetite nelagodu, kada za vrijeme radnog vremena sjedite po terasama kafića i ispijate kafe, dok Vas građani gledaju kako dokoličarite, a plaćeni ste upravo njihovim novcem? Građanima svakako nije svejedno što plaćaju neradnike, a još treba i da ih gledaju, kako u radno vrijeme, umjesto u kancelarijama, „prkose“ tako što satima sjede po terasama kafana, buljeći u telefone i ispijajući kafe.
Iz NVO „Breznica“ iz Pljevalja, pozvali su pojedine zaposlene u opštinskim službama Opštine Pljevlja, da objasne javnosti i građanima, čijim novcem su i plaćeni, šta je razlog njihovog nerada i svakodnevnog, višesatnog ispijanja kafa po terasama kafića u centru grada za vrijeme radnog vremena?
Umjesto u kancelarijama, svakodnevno se na terasama i kafićima mogu vidjeti brojni opštinski službenici kako u radno vrijeme sjede i ispijaju kafe i to rade po nekoliko sati. Postalo je normalno zateći potpuno prazne kancelarije u kojima u radno vrijeme, nema ni jednog službenika da bi građanima pružili uslugu za koji su došli.
Izuzetak je jedino Građanski biro, dok su sve ostale službe pod velikim znakom pitanja, kada je u pitanju poštovanje radnog vremena.
-Kada je u pitanju poštovanje radnog vremena u Opštinskim službama vlada potpuni haos jer radno vrijeme skoro da niko ne poštuje. Postalo je uobičano i normalno da službenici kasne na posao, da idu na pauze kad im padne na pamet, da idu sa posla mnogo ranije, a da to niko ne kontroliše.
Aktuelni Predsjednik Opštine, gospodin Dario Vraneš, je ukinuo sistem elektronske „prijave“ dolaska i odlaska na posao, jer je takav sistem do tada bio izigravan od strene pojedinih službenika, na način što je jedan službenik, inače, glomazne i neefikasne opšinske administracije, pored svoje „provlačio“ i evidencione kartice i svojih kolega koji toga dana nisu dolazili na posao, ili su kasnili (?!)
Uz to, zanimljivo je da ni ranije instalirani sistem video nadzora u hodnicima Opštine nije u funkciji, tako da ovakvo, blago rečeno, haotično stanje pogoduje neradnicima i zabušantima, da i dalje parazitiraju na grbači građana Pljevalja. Tako da je skoro nemoguće kontrolisati prisustvo na poslu zaposlenih i kontrolu dolaska i odlaska sa posla.
Uz sve to, kontrolu poštovanja radnog vremena od strane zaposlenih otežava i to što se opštinske službe ne nalaze u jednoj zgradi, već se službe nalaze na nekoliko odvojenih lokacija, a neke od njih i nemaju kontrolu poštovanja radnog vremena i evidenciju dolaska, tako da radni angažman zaposlenih uglavnom, zavisi od savjesti samog zaposlenog.
Pitamo službenike Opštine Pljevlja, da li Vas je sramota i da li bar osjetite nelagodu, kada za vrijeme radnog vremena sjedite po terasama kafića i ispijate kafe, dok Vas građani gledaju kako dokoličarite, a plaćeni ste upravo njihovim novcem? Građanima svakako nije svejedno što plaćaju neradnike, a još treba i da ih gledaju, kako u radno vrijeme, umjesto u kancelarijama, „prkose“ tako što satima sjede po terasama kafana, buljeći u telefone i ispijajući kafe.
– Evidentno je da ogroman broj opštinskih službenika zaposlenim u raznim službama, za vrijeme radnog vremena, satima sjede po terasama ugostiteljskih objekata. Umjesto da rade, ispijaju espreso po lokalima u glavnoj ulici. Tu praksu imaju i pojedini rukovodioci, pa umjesto da iz svoje kancelarije koordiniraju rad i kontrolišu prisustvo na poslu i aktivnosti službenika kojima su nadređeni, kancelariju su i oni zamijenili kafićem, pa se neki i od njih, mogu vidjeti kako ispijaju kafe po terasama kafića u centru grada, dok su više nego dobro plaćeni novcem građana.
Prošle godine je Predsjednik Opštine, izrekao kaznu dvjema službenicama opštine koje su u vrijeme radnog vremena konzumirale alkohol na terasi jednog kafića u centru grada. I kazna očigledno nije dala rezultate, već se nastavilo po starom, a drskost kažnjenih službenica ide dotle, da su „pravdu“ čak, zatražile preko suda?
Situacija, ili bolje rečeno slučaj, je za Riplija ili za rubrike „Vjerovali ili ne“. Očigledno je da pojedini zaposleni smatraju da su oni „bogom dani“ da rade u nekoj od Opštinskih službi, da su nezamjenjivi i da mogu da se ponašaju onako kako oni smatraju da treba i da rade onoliko koliko oni sami odrede.
Početkom ove godine izvršili smo građanski monitoring dolaska na posao službenika Opštine, tako što smo snimali dolazak službenika na posao u dvije odvojene zgrade u kojima se nalazi opštinska administracije i rezultat je bio poražavajući, jer je na vrijeme na posao, došlo manje od svega dvadeset zaposlenih. Ogromna većina je značajno kasnila ili uopšte nije došla na posao.
Javna je tajna recimo da se jedan broj zaposlenih samo pojavi u službenim prostorijama ujutru, upišu se u evidenciju i odu, da bi se pojavili pred kraj radnog vremena kada se, takođe, potpišu prije odlaska kući. I to rade permanentno.
Naša poruka zaposlenim opštinskim službenicima je: „ Ako nećete da radite za građane, onda se bar sakrijte od očiju građana, idite recimo na selo pa tamo radite nešto korisno za sebe, ili ostanite kod kuće, bar vas neće građani gledati kako dangubite o njihovom trošku i parazitirate na njihovoj grbači “.
Pozdravljamo odluku Predsjednika Opštine da se izvrši kontrola i validnost diploma zaposlenih, ali isto tako ga pozivamo da sve one neradnike koji neće da rade, pošalje na tržište rada i da na taj način počne smanjivati glomaznu, nefunkcionalnu i neodrživu opštinsku administraciju u koju treba uvesti kakav-takav red.
Iz NVO „Breznica“ pitaju i zašto je i nova vlast zadržala staru praksu pa su i dalje službeni telefoni Opštinskih službenika i njhovih rukovodilaca tajna, a građani nemaju broj na koji bi mogli da prijave nepravilnosti ili prekršaje, te da eventualno dobiju informacije koje ih interesuju, već i zbog najmanjih sitnica moraju dolaziti u Opštinu i posjećivati poluprazne ili potpuno prazne, kancelarije u radno vrijeme?
– Da li treba podsjećati na činjenicu, da su službeni telefoni opštinskih službenika kupljeni novcem građana, te da se i njihovi računi takođe plaćaju novcem građana, a isti nijesu dostupni građanima, bar u toku radnog vremena ako ne duže – navode iz NVO „Breznica“, i predlažu uvođenje „ Dana otvorenih vrata” kada bi građani u direktnom kontaktu mogli da ukažu na probleme i da se uvjere u „kvalitet“ rada službenika koje „debelo“ plaćaju svojim novcem.
Objelodaniti koliki je broj i visina primanja zaposlenih
– Bilo bi interesantno saopštiti građanima i javnosti, koliki je broj stvarno zaposlenih u brojnim opštinskim službama, očigledno nesposobne i neefikasne opštinske administracije, jer je njihov rad veoma upitan i za građane prilično nevidljiv, kao što bi bilo zanimljivo, javnosti i građanima saopštiti i visinu primanja zaposlenih u Opštini – saopšteno je iz NVO „Breznica“.
U Pljevljima, 16. 06. 2024.godine,
NVO „Breznica“ Pljevlja
Pročitajte još